Charakterköpfe

Wir verstehen uns als Familie, die zusammenhält, auch wenn’s mal knatscht und kracht. Wir diskutieren, debattieren, packen an, bringen neue Ideen auf den Boden. Unsere Mitarbeitenden sollen Ecken und Kanten, Charakter haben dürfen – so wie es Vebego als Familienunternehmen hat. Charakterköpfe eben... Eine kleine Auswahl unserer Charakterköpfe finden Sie über das gesamte Buch verteilt.












«Ich finde es einfach schön, dass wir alle so motiviert sind, jeden Tag! Alle sind gut vorbereitet, arbeiten Hand in Hand zusammen, wir verstehen uns – die Mitarbeitenden und die Führungskräfte, alles ist im grünen Bereich!»

Radica Stojanovic
Junior Sektorleiterin, bei Vebego seit 1998


Anita Ecker

Leiterin Rechnungswesen, 
bei Vebego seit 2008

Patrizia Gargiulo 

Leiterin Lohnbuchhaltung,
bei Vebego seit 2014

Arbana Krusha 

Leiterin Administration,
bei Vebego seit 2008


Unsichtbare Höchstleistung 

Im Backoffice werden die Arbeiten erledigt, die ausserhalb des Kerngeschäfts liegen, diejenigen, die mit blossen Auge für Aussenstehende nicht erkennbar, aber lebenswichtig für jede Firma sind. Ein Hoch also auf Vebegos Backoffice!

UNSICHTBARE HELFER*INNEN 

Für einmal geht es nicht um die vielen, fleissigen, sichtbaren Helfer*innen an der Front, nein, es geht um all die quasi unsichtbaren Hände und Köpfe im Hintergrund, die das ordnungsgemässe und qualitativ einwandfreie Führen der Buchhaltung garantieren, die schauen, dass die Löhne auf die richtigen Konti kommen, die Zahlungen der Kreditoren rechtzeitig überwiesen werden, die Steuern gezahlt, die Personaladministration besorgt wird. Um nur ein paar Aufgaben zu erwähnen. Die Tage beginnen früh und enden oftmals spät abends. Davon können die drei Verantwortlichen des Backoffices Patrizia Gargiulo, Anita Ecker und Arbana Krusha ein Lied singen. Nichtsdestotrotz lieben sie ihren Job und erfüllen die Ansprüche und Anforderungen zusammen mit ihrem starken Team. Das Daily Business muss funktionieren, jeder kann sich auf die anderen verlassen. Selbst in hektischen Tagen. Die Eisbergspitze taucht oft ums Monatsende herum auf, wenn die Abschlüsse getätigt, alle Stunden der Mitarbeitenden rapportiert und wie immer die Deadlines eingehalten werden müssen. Dass sich Vebego ständig weiter entwickelt, entgeht dem Backoffice natürlich nicht. Es fallen mehr Arbeiten und Aufträge an, die ebenso zuverlässig wie rasch erledigt werden. Daraus entstehen auch hier immer wieder neue Stellen, um den wachsenden Bedürfnissen gerecht zu werden. Im Backoffice wird es nie langweilig, die vielen ungeplanten und kurzfristigen Anfragen von Vorgesetzten und Mitarbeitenden, die schnell bearbeitet werden müssen, halten das Team ständig auf Trab – Routinen schleichen sich ebenfalls kaum welche ein. Ein gutes Klima ist entsprechend wichtig – auch in einem Backoffice. Der Austausch innerhalb des Teams und mit den Kolleg*innen ist angenehm und wertschätzend, genauso wie es die Kultur von Vebego ist. Vebegos Backoffice kann sich bestens sehen lassen, auch wenn Patrizia, Anita und Arbana sich lieber als unsichtbare Helfer*innen bezeichnen. /

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